Depuis le 1er janvier 2019, l’aide unique aux employeurs d’apprentis remplace l’aide TPE jeunes apprentis, la prime régionale à l’apprentissage pour les TPE, l’aide au recrutement d’un apprenti supplémentaire et le crédit d’impôt Apprentissage

Conditions à remplir pour en bénéficier :

• Être une entreprise de moins de 250 salariés ;
• Recruter un apprenti préparant un diplôme ou un titre à finalité professionnelle de niveau V et IV.

Montants et versement de l’aide suivant la durée de formation :

• 1ère année → 4 125 € maximum
• 2ème année → 2 000 € maximum
• 3ème année → 1 200 € maximum

A noter que les employeurs du secteur public ne peuvent pas bénéficier de cette aide !!

Concernant la rémunération de l’apprenti, les employeurs sont exonérés des charges salariales et patronales.